浅谈企业人本管理

2017年第2期

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  【摘要】在信息化的21世纪,随着人民生活水平的富足和社会经济的发展和繁荣,人们的消费结构,消费观念发生了很大的变化,促使现代企业的管理面临着重要的选择。人是生产力中最活跃的要素,重视人的价值和作用,提高人的整体素质,发挥人的智慧与潜能,是时代的要求,是人性发展的要求,是企业管理中所不可忽视的。所以企业应该重视人本管理的模式来应对21世纪的企业发展挑战。

  【关键词】人本管理;理论;内涵;案例;对策

  一、人本管理的理论追溯

  中国古代在整个封建社会时期,以诸子百家的思想建立了与之相适应的管理学说,维护整个社会的统治。近代的西方世界同样 ……阅读全文

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